致远互联全国巡展合肥站完美收官 全球热推荐

本网讯 4月25日，以“COP数智运营新基座”为主题的致远互联—2023新一代协同运营平台全国巡展在合肥召开。本次大会覆盖建筑、能源、金融、教育、医疗、交通运输、制造等核心行业领域的数百位企业经营管理者，为国资央企、集团型企业和专精特新中小企业，以及面临数字化升级的重点产业和行业客户带来一体化数字平台和解决方案，为企业经营管理者带来更落地的数字化转型实战参考，让企业数智化转型落到实处。

与国策同频 助力打造数字中国

(资料图片)

建设数字中国，是数字时代推动中国式现代化的重要引擎，构筑国家新优势的有力支撑。

会上，合肥市经信局副局长卫星表示：“近年来，合肥市经信局在市委市政府的坚强领导下，积极抢抓数字经济创新发展机遇，聚焦强基础、育平台、促应用、优生态，系统推进产业数字化与数字产业化协同发展。合肥市经信局高度重视软件行业发展和传统企业数字化转型。将进一步加快软件产业发展，推动我省的制造强省战略。”

数智运营新基座助力打造数字中国

建设数字中国，是数字时代推动中国式现代化的重要引擎，构筑国家新优势的有力支撑。数字经济改变了社会经济发展，重构产业体系和生产方式。把握我国经济发展的阶段性特征，洞察数字经济发展趋势和规律，对于企业数字化转型有着深远意义。

会上，致远互联重点发布了致远互联自主研发的新一代协同运营平台(COP-V8PaaS平台)，以及面向大型、集团型组织A9C产品及解决方案。致远互联副总裁、中国人民大学特聘数字化专家李志刚表示：“数字化作为一项系统工程，既要循序渐进，又要因地制宜。企业需要有一套科学、系统的方法体系，指导其制定转型目标、路径，尽可能减少试错成本。致远互联一体化、一站式协同运营平台COP作为全员应用的统一入口和门户，实现高效运营和业务创新，成为推进企业数智化转型升级的着力点。”

一体化协同运营平台赋能企业信创战略落地

本次大会上，致远互联还发布了COP-A8新品和COP-A8C新品。COP-A8在平台信创化、应用定制化、管理移动化、集成安全化、交付批量化等五大维度进行了突破创新，将全面赋能企业信创战略落地、强化组织内外部的协同发展、增强组织业务柔性定制能力、注重经营流程与业务互联互通、强化企业数据资产的沉淀复用、增强业务与客户的连接与粘性、加力企业运营与上下游生态融合等，使能企业数智化转型。COP-A8C基于全新云原生技术栈，提升整体产品的运营交互体验，通过智能化，提升了整体企业运营效率。

致远互联助理总裁、V5产品研发事业部副总经理刘少良表示：“访谈企业的过程中我们发现，中大型企业同样面临很多问题，在多个领域上甚至比中小企业更加突出。这些问题突出表现在，组织和人员结构复杂带来的协同效率问题，经验和习惯带来的创新和快速响应问题，以及中大型企业天然肩负的社会责任和公共示范义务。”

一体化数字平台作为实现数字化转型的起步平台，既要求数字化平台具备广泛的连接能力，全面整合企业内部信息系统；也要求平台的技术架构可实现快速部署、多云适配、在线定制，支撑企业高性能、高并发的数据处理能力，形成数据驱动的智能决策能力，进而提升企业整体运营效率。

先锋实践 数智运营先行者

协同运营平台作为先进的管理思想、领先的产品技术及成功的客户实践三者的融合体，使能客户将自身的管理实践和协同运营有机结合，打造组织数智运营中枢，让协同创新百花齐放，创造出了诸多高价值应用。

会上，合肥立方制药股份有限公司信息管理部部长王奇表示，数字化是企业提高效率的最好方式，立方以致远协同运营平台COP作为数字化底座，通过中台功能，打通与ERP、HR、AIS、CRM等系统交互，将数据流动起来，极大的提高了办公效率，同时也统一了审批入口，有效打通数据壁垒，规范业务流程，实现业务流程一体化。

“口子已与致远携手16年，历经4次版本升级，涵盖致远标准办公、业务定制、开发集成与生态应用等能力，为口子数字化建设增砖添瓦。通过对业务流程的重绘，公司市场营销活动得以有序开展，使内部销售管理、市场推广和渠道合作的一系列业务实现了数字化管控。“安徽口子酒业股份有限公司信息中心总监王天宇表示。

数字人力云 筑牢企业韧性生长

随着互联网技术发展水平的逐渐提高，数字经济时代为企业的日常生产、运营和管理等工作提供了更多的发展机会，同时也面临着严峻的挑战。企业人力资源管理如何实现人力资源管理工作的创新和高质量发展？如何提高人力资源管理的效率、便捷以及可靠？对于提供企业高质量人才保障，实现企业可持续发展至关重要。

会上，致远互联数智人力事业部华东大区总经理刘鑫剑表示：“随着ChatGPT的横空出世和快速渗透，数智化人力的发展开始迎来增长爆发期，开放式组织正在成为面向未来的企业模式。于厂商而言，这既是新机遇，同时也更加考验产品技术能力和服务力。致远互联薪事力人力云以积木低代码PaaS平台为基础，构建数据化、智能化、服务化、协同化等差异化核心竞争力，可不断为企业数智人力发展和组织进化提供新动能。”

植根COP平台底座 打造多赢生态

新技术、新模式、新业态不断涌现，需求复杂化和分工专业化正在推动价值链由传统模式向生态模式转型。生态共赢，是可持续发展的必然之选。21年来，致远互联扎根协同管理领域，持续加强PaaS云平台底座能力建设，联合生态伙伴共建、共创生态解决方案，构建多元、多维的聚合性生态应用场景，满足千行百业更深入的业务数字化需求。

会上，安徽云玺量子科技有限公司副总经理鲁壵、安徽华为云生态与合作伙伴发展总经理宋准做专题分享。

未来经济增长必然向数字化要动力，“数字化转型”与“智能化运营”成为企业发展的重点和主题。致远互联新一代协同运营平台COP，将立足企业数智化，成就组织高绩效，将企业数智化转型落到实处，为全面建设数字中国贡献力量。

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